Fonction

En tant qu’employé administratif, vous êtes le premier point de contact pour nos clients et vous soutenez le service commercial interne, le service de facturation et l’équipe marketing. Un aperçu de vos tâches :

  • Contacts clients et fournisseurs : vous répondez aux appels, aidez les clients et enregistrez leurs données et leurs questions techniques avec précision. Au sein du service commercial interne, l’accent est mis sur la traduction d’offres, l’envoi d’échantillons, la finalisation de manuels.
  • Administration et suivi : vous soutenez le traitement et le suivi des factures, des dossiers clients et des paiements.
  • Vous assurez également la gestion d’agenda et l’organisation de réunions.
  • Aide à l’organisation d’événements avec l’équipe marketing.

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme de bachelier et vous parlez plusieurs langues : NL/FR/EN
  • Vous travaillez de manière efficace, discrète et précise ; vous êtes pragmatique et flexible
  • Vous êtes orienté client et vous avez un bon sens de la communication – vous rassurez les clients et les aidez de manière professionnelle
  • Maîtrise des logiciels : vous travaillez aisément avec Outlook, Excel et Word et vous êtes à l’aise avec les outils administratifs

Offre

Un poste varié dans une entreprise saine et familiale. Un package salarial en fonction de vos compétences et de votre expérience, complété par des avantages extralégaux.

  • Contrat à durée indéterminée – 39h/semaine
  • Jours de congé à choisir librement (20 jours légaux + 6 jours ADV payés)
  • Salaire brut conforme au marché
  • Bonus salarial (CCT 90)
  • Prime de fin d’année (13e mois)
  • Double pécule de vacances
  • Plan cafétéria (voiture, vélo, GSM, PC, congés, warrants, épargne-pension…)
  • Chèques-repas de 8 €/jour
  • Assurance hospitalisation gratuite pour toute la famille
  • Plan de pension, fonds de solidarité
  • Indemnité de séjour à l’étranger
  • Assurance accidents dans la vie privée (optionnelle)
  • Congé de carrière
  • Chèque-cadeau
  • Fruits frais chaque semaine
  • Activités sociales (Summer Festival, événements sportifs, réception du Nouvel An, fête de Saint-Nicolas, team building…)
  • Système annuel d’évaluation avec possibilité d’augmentation salariale et/ou de prime

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